Svar: Vuggestuestart - 18 mdr.
Kære bekymrede mor
Tak for dit brev og dejligt at høre, at indkøringen i vuggestue går okay, og at du har kunne bruge mit sidste svar :)
Jeg kan godt forstå, at du bliver ked af det, når du oplever at en pædagog siger f.eks. "du må ikke være med, hvis du ikke kan sidde stille", generelt taler hårdt og bestemt og taler helt ind i ansigtet på barnet, og også tager fat i barnets arm. Det er rigtig vigtigt, at du har tillid til institutionen og har en følelse a,f at der kan din datter have en god og tryg hverdag.
Du fortæller, at der er 3 pædagoger på stuen, og de to andre pædagoger er anderledes og virker søde. Og det tyder jo på, at det ikke er et ledelsesproblem, eller sådan man gør i den pågældende institution, men at det faktisk handler om en bestemt pædagog. Måske er vedkommende slet ikke uddannet pædagog?
Du skal naturligivs gøre op med dig selv, hvor grænseoverskridende du synes det er, og hvad det betyder for din tillid til at kunne aflevere din datter der. Jeg er med på, at mange pædagoger er pressede i hverdagen, de er super dygtige og ...
... vil rigtig gerne være der for børnene, og give børnene det de hver især viser behov for. Men, der mangler hænder i institutionerne, og det går naturligt ud over mange pædagogers mulighed for og overskud til at møde børnene, som de bør mødes. Det legaliserer dog ikke, at man hiver børnene i armen eller skælder ud. Man kan naturligt stadig godt sige tingene på en god måde, ligesom man også kan sætte sig sammen med det barn, som er urolig, når man mødes til samling.
Hvis du er utryg ved situationen, så synes jeg, at du skal drøfte det med institutionens leder og blot sige, hvad du har oplevet. Du kan sagtens sige det du skriver "jeg har været i tvivl om, hvordan jeg skulle italesætte det her, og jeg er faktisk i tvivl om, hvorvidt det er normalt at tonen er sådan i en vuggestue - men jeg synes tonen er hård, og jeg har det faktisk ikke ret godt med at aflevere min datter, hvis hun skal tales sådan til". Det er jo åbent og ærligt - og det tænker jeg, at alle er bedst tjent med :)
Jeg håber, at du kan bruge dette lidt videre, rigtig meget held og lykke :)
Med venlig hilsen
Helen Lyng Hansen
sundhedsplejerske
Annoncer
Sponsorerede artikler
Få eksperternes anbefaling af den bedste hudpleje til babyer
Sundhedsplejersker, jordemødre og børnelæger peger på Olívy
Når det gælder pleje af babyers og småbørns hud, skal man ikke tage nogen chancer. Her er kun det bedste godt nok. Det er derfor værd at lytte til, hvad eksperter og fagfolk siger. Olívy baby care – diaper change bliver anbefalet af ...
Læserne anbefaler disse svar fra Helen Lyng Hansen om diverse:
6. oktober 2026 | Diverse | 18 mdr.
Hvordan passer jeg på mig selv som fuldtidsmor?
Kære Helen Jeg kunne godt tænke mig lidt generel sparring på, hvordan man...
3. september 2026 | Diverse | 2 år, 8 mdr.
Valg af børnehave - 2 år, 8 mdr.
Kære Helen Vi skriver angående vores dejlige datter, som er 2 år og 8...
Viden om børn:
Omsorgsdage
Omsorgsdage er dage, hvor du med fuld løn kan holde fri sammen med dit barn.
Er du offentligt ansat, og er du blevet forælder efter den 1. oktober 2005, har du ret til 2 årlige omsorgsdage per barn. Retten gælder fra og med fødselsåret og til og med det år, hvor barnet fylder 7 år.
Hvis du er ansat i en privat virksomhed, vil det fremgå af din overenskomst, kontrakt eller lignende, om du har ret til omsorgsdage.
Psykisk udvikling børn
Lige fra dit barn bliver født, er det aktivt kommunikerende. Det har brug for at blive taget op, holdt om, trøstet og beroliget, snakket med, kærtegnet osv.
Børn vil altid have brug for at blive set og hørt. De har brug for at vide, at de har en vigtig plads i familien, og at det er dejligt at være sammen med dem. Barnets psykiske udvikling skal støttes, fra barnet er nyfødt og hjælpeløst, og til det vokser op og gradvist bliver mere og mere selvstændigt.
I en...
Svartidsbarometer
Gratis nyhedsbrev
med nye præmier hver måned
Din e-mail adresse bliver hos os. Nyhedsbrevet udsendes ca. 1 gang om ugen. Læs mere.